Wpisy oznaczone ‘szkolenia’

AVENHANSEN a szkolenia dla pracowników administracji wtorek, 16 Luty 2010

To właśnie AVENHANSEN posiada przymioty ośrodka szkoleniowego, z którego usług powinien skorzystać każdy, kto pragnie poszerzać i doskonalić swoje umiejętności biznesowe. Pracodawca powinien mieć na uwadze dynamizm rynku oraz gotowość swoich pracowników do poszerzania umiejętności. Jednym z argumentów, które przemawiają za tą firmą jest wpisanie jej do rejestru instytucji szkoleniowych w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie. Firma, która zostaje wpisana na tę listę musi spełnić szereg wymogów, jakie stawia polskie prawo i etyka biznesowa. Świadczy to o wysokiej jakości usług świadczonych przez AVENHANSEN. Są to szkolenia biznesowe prowadzone przez najlepszych ekspertów. Są to nie tylko wspaniali teoretycy, ale przede wszystkim praktycy, którzy idą z duchem czasu, a swoje teorie opierają na bogatym doświadczeniu w dziedzinie biznesu. Szkolenie prowadzone przez takiego eksperta jest najlepszym źródłem pozyskiwania wiedzy. Jest to źródło wiarygodne, a co najważniejsze – sprawdzone. Kolejną zaletą jest cena. Koszt szkolenia jest umiarkowany, nakłady finansowe szybko się zwracają w postaci nowych umiejętności pracowników i doświadczeń, jakie zdobywają.  Poprzez cenę, szkolenie staje się ogólnodostępne, a uczestnictwo w nim sprowadza się także do spotkań biznesowych, poznawania ludzi z branży. Szkolenia, są także odpowiedzią na potrzeby współczesnej administracji. Firma spełnia światowe standardy szkoleniowe, dostosowuje się nie tylko do rynku polskiego, ale także światowego. Konkretność to istotna cecha szkolenia. Zjawiska badane i omawiane podczas szkolenia są zawężone tematycznie, dotyczą tylko przedmiotu szkolenia. Przedmiot szkolenia musi zostać poznany dogłębnie, aby po szkoleniu, każdy uczestnik był ekspertem w dziedzinie, która stanowiła tematykę kursu.

Organizacja czasu po szkoleniu poniedziałek, 8 Luty 2010

Nasza firma dba o każdy aspekt rozwoju naszych Klientów. Szkolenia mają na celu poszerzanie umiejętności i znajomości podstawowych zasad rynku, obrotu gospodarczego, prawnego. Często zdobyta wiedza jest istotnym elementem warunkującym dalszy rozwój kariery zawodowej uczestników szkoleń. Jednak szkolenia to nie wszystko, co gwarantujemy. Postaraliśmy się o to, by nasi Klienci po kursie mogli wypocząć i nabrać sił do powrotu do pracy. Dlatego staramy się namawiać naszych Klientów do tego by organizowali sobie czas po szkoleniu. Jest to bardzo ważne, bo pozwala się zrelaksować, a tym samym wiedza, którą zdobywają będzie bardziej uporządkowana i zdobywana w łatwiejszy i przyjemniejszy sposób. Po szkoleniu Uczestnicy udają się do miejsca swojego zakwaterowania, które również zapewniamy. Noclegi te znajdują się w samym centrum Krakowa. Takie usytuowanie pozwala na zwiedzanie naszego przepięknego miasta nie tracąc czasu i energii na dalekie dojazdy. Hotele znajdują się w malowniczej dzielnicy Krakowa, tym samym na wyciągnięcie ręki mamy esencję, tego, z czego słynie miasto. Zachęca to do zwiedzania zabytków, odwiedzania okolicznych kawiarenek, barów, dyskotek, restauracji. Szkolenie staje się więc też doskonałym momentem do tego by poznać nowych ludzi, wymienić swoje poglądy, doświadczenia, a nawet zawrzeć korzystne umowy. Organizacja czasu po szkoleniu często idzie w kierunku integracyjnym danej grupy szkoleniowej, tym samym wiedza, którą zdobywamy na szkoleniu jest łatwiej przyswajalna. Osoba zrelaksowana, wypoczęta potrafi efektywniej przyswajać wiedzę i tym samym szkolenie odnosi pożądane skutki bez większego wysiłku intelektualnego ze strony uczestnika szkolenia. Jest to bardzo ważny aspekt, na który zwracamy uwagę podczas kształcenia naszych klientów. Mało, który ośrodek szkoleniowy przywiązuje do tego tak dużą wagę.

Zapraszamy na atrakcyjne szkolenia.

Retoryka w biznesie czwartek, 28 Styczeń 2010

Retoryka powstała w VI w p. n. e. w starożytnej Grecji. Była ona wynikiem obserwacji starożytnych uczonych perswazyjnych możliwości mowy. Na tej solidnej podstawie mamy dziś bardzo dobrze opracowaną sztukę perswazji w retoryce, która pozwala nam na umiejętne skupienie słuchaczy i efektywność, owocność tego, co chcemy przekazać.  Rzetelność wypowiedzi dobrego oratora powinna być głównym kierunkiem jego wypowiedzi. Dobry mówca potrafi przekonać każdego do swoich racji w sposób bardzo profesjonalny, umiejętny. Podstawą stosunków biznesowych jest właśnie ten typ perswazji.

Znajomość technik oratorskich ma szerokie zastosowanie zarówno w dziedzinie reklamy, zarządzania, promocji. Dobry mówca wie, co chce poprzez swoją wypowiedź przekazać i tym samym skutki jego wystąpienia są zawsze dla niego zadowalające. Retoryka ma szerokie zastosowanie także w negocjacjach biznesowych. Dlatego jeżeli nasze umiejętności w tym zakresie nieco kuleją warto zainwestować w szkolenie z tej dziedziny.  Wymaganie to spełniają zarówno szkolenia w zakresie technik sprzedaży jak i sztuki wystąpień publicznych. Warto zapisać się na tego typu kursy, pozwalają one na zdobycie ciekawych umiejętności, a także przełamania barier, jakie wielu z nas ma w stosunku do wystąpień publicznych. Szkolenie w naszej firmie to najlepsze źródło pozyskiwania wiedzy z tej dziedziny, dlatego warto podjąć się takiego kursu, który pozwoli nam zdobyć wiedzę, która zwiększy liczbę osiąganych przez nas sukcesów na polu zawodowym, a często także i prywatnym. Mało kto z nas zdaje sobie sprawę z tego, że codziennie stosujemy retorykę lub padamy jej ofiarą, na przykład podczas zakupów. Dlatego znajomość jej technik pozwoli nam być świadomym uczestnikiem rynku i umiejętnie oceniać przez pryzmat naszej wiedzy to, co jest korzystne, a co nie.

Zapraszamy na profesjonalne szkolenia do firmy AVENHANSEN Sp. z o.o.

Szkolenia z zakresu znajomości prawa poniedziałek, 18 Styczeń 2010

Każdy, kto pragnie być aktywnym uczestnikiem rynku biznesowego powinien posiadać elementarną wiedzę z zakresu prawa. Jest to umiejętność, która jest doceniana przez pracodawców, a temu, kto ją posiada ułatwia życie zawodowe, jak i prywatne. Oczywiście, aby być dobrym pracownikiem, biznesmenem nie trzeba skończyć studiów prawniczych. Jednak warto posiadać bogatą wiedzę z zakresu niektórych gałęzi prawa. Bardzo ważna jest znajomość podstaw prawa cywilnego, z zakresu zawierania umów, zobowiązań. Znajomość prawa handlowego jest umiejętnością ważną w kontaktach z klientami, którym oferujemy swoje usługi. Umiejętność zawierania umów, znajomość podstawowych jej przymiotów jest szalenie istotna z punktu widzenia osoby, która zawiera umowę.

Dynamiczny uczestnik rynku biznesowego posiada świadomość prawną. Bardzo dobrze orientuje się na rynku biznesowym i ma podstawową wiedzę z zakresu prawa. Szkolenie jest najlepszym i najszybszym źródłem pozyskania tego typu wiedzy. Warto zauważyć, ze nasze szkolenia skupiają się na konkretności i praktyczności zjawiska, jakie nas interesuje, dlatego wybór szkolenia z zakresu prawa jest bardzo dobrym rozwiązaniem i znakomitym poszerzeniem naszych biznesowych umiejętności. Możemy zdobyć wiedzę na temat prawa autorskiego i dziedzin mu pokrewnych, które jest bardzo ważne w dziedzinach artystycznych. Na naszych szkoleniach dokształcamy się z zakresu prawa cywilnego szczególnie z zakresu umów cywilnoprawnych w obrocie gospodarczym, a także umów w prawie handlowym. Jeżeli jesteśmy pracodawcą warto rozwinąć umiejętności swojej sekretarki czy asystentki i wydelegować ją na szkolenie w kategorii podstawowej znajomości prawa, które nasza firma szkoleniowa w swojej ofercie posiada. Szkolenia z zakresu znajomości prawa cieszą się ogromnym zainteresowaniem, każdy, kto uprawia sztukę biznesu wie, że bez znajomości prawa nie jest w stanie być dobrym uczestnikiem rynku biznesowego.

Co przyniesie 2010 rok ? poniedziałek, 11 Styczeń 2010

Rok 2009 minął w gospodarce pod znakiem kryzysu. Więcej go było jednak w mediach niż faktycznie w firmach. Oczywiście, były takie sektory, które odczuły go bardziej dotkliwie i w których tysiące osób straciło pracę. Były tez regiony w Polsce bardziej narażone na „złe nastroje” i obawy przedsiębiorców przed utratą płynności finansowej. Jednak większość polskich przedsiębiorców wyszła z „kryzysu” obrona ręką. Zapewne różnie sobie z nim radzili i różnie zabezpieczali swoje aktywa.

Co nas czeka w 2010 roku? Czy teraz nastąpi odwrócenie trendu i firmy zaczną zatrudniać? Czy zwiększy się eksport polskich towarów i upadające jeszcze w zeszłym roku instytucje przeżyją bum produkcyjny?

To pytania, na które zapewne wielu chciałoby uzyskać pewna odpowiedź. Wydaje się jednak, że nasz narodowy optymizm, który jest nowością w dziejach Polski, obroni nas (tak, jak obronił w zeszłym roku) przed złymi skutkami kryzysu na Zachodzie.

Na pewno receptą na szybkie wychodzenie z kryzysu i podnoszenie wyników jest … podnoszenie swojej wiedzy i umiejętności zawodowych. Wydaje się więc, że szkolenia to najprostsza droga do sukcesu.

pozdrawiam

Marcin Koziński

Po co mi szkolenia? czwartek, 7 Styczeń 2010

Nieraz spotykam się z pytaniem „po co mi szkolenia?”. Zapewne zadający takie pytanie, uważają, że mają już tak wszechstronną wiedzę oraz umiejętności, jak tą wiedzę w praktyce wykorzystać, że już nic nie mogą się dowiedzieć i nauczyć. Zapewne uważają, że dalszy ich rozwój jest już niemożliwy. Zapewne tak właśnie myślą – no bo po co pytaliby się „po co mam się uczyć, dokształcać, szlifować swój warsztat”. Zastanawia mnie, co myśli człowiek zadający takie pytanie. I przeraża mnie myśl, że takich ludzi jest sporo … Więc albo nie widzą swojej drogi rozwoju albo nie chcą jej zobaczyć. W pierwszym przypadku jeszcze jest nadzieja – można kogoś (w jakiś tylko jemu wiadomy sposób) nakłonić do pójścia na odpowiednie szkolenie i może wtedy „oczy mu się otworzą” i ujrzy tą swoją drogę. Gorzej jest z drugimi i właśnie dla nich pisze ten krótki tekst. Może im coś uświadomi.

Życząc wielu sukcesów i samych dobrych szkoleń pozdrawiam

Marcin Koźminkiewicz

Wysoka jakość poniedziałek, 4 Styczeń 2010

Zmieniająca się rzeczywistość gospodarcza i świadomość społeczna wymusza na wszystkich coraz wyższą jakość. Nie zadowala nas już sam fakt, że coś jest – teraz coraz ważniejsze jest dla nas to, jakie to jest, z czego jest zrobione (w przypadku towarów) lub jak zostało wykonane (w przypadku usług). Czasy, w których mówiło się raczej o „bylejakości” niż o jakości odchodzą w niepamięć. Coraz mniej ludzi pamięta bazarowe ciuchy, które wyglądały fajnie do pierwszego prania czy mieszkania, które nadawały się do remontu zanim jeszcze zamieszkali w nich pierwsi lokatorzy. Doganiamy świat cywilizowany i stawiamy na jakość (wysoką jakość). I bardzo dobrze. Mając zapewnione minimum bytowe, zaczynamy upiększać swoje życie. Już nie chodzi tylko o to, aby mieć. Wybieramy z ogromu ofert towarowych i usługowych te, które najbardziej odpowiadają naszym standardom jakościowym.

Szkolenia to stosunkowo młoda dziedzina i stale się rozwijająca. Powstaje sporo nowych firm, część upada. W tym segmencie usług jakość wydaje się być stawiana na pierwszym miejscu, choć z drugiej strony (o dziwo) istnieją firmy, które o tej potrzebie zapewnienia wysokiej jakości zapominają. Na szczęście większość firm dba o wysokie standardy. Firmą, którą szczególnie chciałbym polecić jest krakowska firma szkoleniowa AVENHANSEN. Dbają oni nie tylko o wysokie standardy samych szkoleń, prowadzonych przez wysokiej rangi specjalistów / praktyków. Dbają również o zapewnienie wysokiego komfortu uczestników w kwestii dojazdu na miejsce szklenia, zakwaterowania i wyżywienia. Są dostępni cały czas i chętnie udzielają wszelkich informacji i pomocy.

Zaglądnijcie na ich stronę, bo naprawdę warto.

www.szkolenia.avenhansen.pl

pozdrawiam

Marcin Koźminkiewicz